Das Modul verbindet Kenntnisse zum Ablauf des betrieblichen Gesundheits- und Eingliederungsmanagements und der Stressprävention mit konkreten Tipps und Übungen zur Gesprächspraxis.
Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM), Gesundheitsförderung (BGF) und Eingliederungsmanagement (BEM) sind zentrale Bausteine für gesunde Unternehmen. BGM integriert BGF-Maßnahmen systematisch in die Personalentwicklung, während BEM sich um erkrankte Mitarbeitende kümmert. Gemeinsam fördern sie Motivation, senken Fehlzeiten und stärken die Resilienz.
Die 5-tägige Ausbildung „BGM und BEM in der Natur“ vermittelt Grundlagen, Prozesse und Strategien beider Konzepte – ergänzt um stresspräventive und resilienzfördernde Ansätze aus der Natur. Der Fokus liegt auf praktischer Umsetzbarkeit, agiler Beratung und lösungsorientierter Gesprächsführung im Unternehmenskontext.
Inhalte sind u.a.:
– Definitionen & gesetzliche Rahmenbedingungen
– Stressprävention & Coping-Strategien
– Natur-Resilienz-Training als Ergänzung zu BEM
– Coachingtechniken & Moderationsmethoden
– Entwicklung eigener Gesundheitsprojekte
Abgeschlossen wird mit einer praktischen Prüfung und Projektarbeit. Die Ausbildung richtet sich an Fachkräfte, die im Gesundheitsmanagement tätig werden möchten – fundiert, praxisnah und zertifiziert.
* Der angegebene „Preis nach KOMPASS“ ist der Eigenanteil nach 90 % Förderung durch das ESF-Programm. Die Förderung muss vorab mit einer Anlaufstelle geklärt werden. Der Kurs ist zunächst komplett zu zahlen, die Rückerstattung erfolgt nach Einreichung aller Unterlagen.
Montag – Freitag, 5 Tage, (2 Tage BGM und 3 Tage BEM) Beginn 1. Tag ca. 09:00 Uhr – Ende letzter Tag ca. 16:00 Uhr
Dieses Modul richtet sich an alle, die im BGM- oder BEM-Prozess aktiv in Gespräche eingebunden sind – etwa Personalverantwortliche, BEM- und Resilienzberater, Betriebsräte oder SBV. Es ist auch Bestandteil der zertifizierten Ausbildung „Fachkraft für Natur-Gesundheit“.
